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十月一号是我国的国庆节。
国庆节一般放假时间为7天,其中10月1日、2日、3日为法定节假日,其余四天为周末调休。
国庆节法定假日三天。
《国务院办公厅关于2020年部分节假日安排的通知》六、国庆节、中秋节:10月1日至8日放假调休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。
法律依据:《国务院办公厅关于2020年部分节假日安排的通知》
经国务院批准,现将2020年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、国庆节和中秋节放假调休日期的具体安排通知如下。以、一、元旦:2020年1月1日放假,共1天。
二、春节:1月24日至30日放假调休,共7天。1月19日(星期日)、2月1日(星期六)上班。
三、清明节:4月4日至6日放假调休,共3天。
四、劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月26日(星期日)、5月9日(星期六)上班。
五、端午节:6月25日至27日放假调休,共3天。6月28日(星期日)上班。
六、国庆节、中秋节:10月1日至8日放假调休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。
节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。
2022年国庆节放假时间安排2021年10月1日至10月7日放假,共7天。
其中:10月1日(星期五)、10月2日(星期六)、10月3日(星期日)为国庆节法定节假日。调休上班日期:9月26日(周日)、10月9日(周六)。
国庆节加班工资计算
法定节假日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资。
公休日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资。
按照规定,2022年国庆节从10月1日至10月7日,共放假7天。这7天,只有前三天是法定假日。因此,劳动者在前三天法定假日上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资,这笔钱不得以调休来抵销。10月4日至7日,用人单位安排劳动者加班,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。
放假安排如下。
2021年的国庆节放假安排同样是需要调休的。
根据日历安排,今年国庆假期前的9月26日需要上班,10.1-10.7放假,节后十月九号需要上班。
国庆节是由一个国家制定的用来纪念国家本身的法定假日。
它们通常是这个国家的独立、宪法的签署、元首诞辰或其他有重大纪念意义的周年纪念日;也有些是这个国家守护神的圣人节。
十月一放假;国庆节长假作为中国的黄金周之一国庆节长假,3天为法定假期,剩下4天,是两个星期天的串休。
国庆七天休假称为“十·一黄金周”,劳动节七天休假称为“五·一黄金周”;相对于其它公休假期,“黄金周”又被称为“长假”,通常冠以节日名称,分别为“五一长假”、“国庆长假”和“春节长假”。
扩展资料:
国庆“长假”的制定,主要目的是推动“假日经济”,通过长假启动内需、创造出一些新的需求。由于周末和节假日本来就是商业消费的集中时间,七天长假更是旅游、交通和商业集中时段,相对于商家赚钱的商机,媒体称为“黄金周”。
1999年5月,中国首次实行七天长假制度算起,但只算“五一”和“十一”。
1999年9月18日中华人民共和国务院令第270号《全国年节及纪念日放假办法》中国首次实行七天长假制度算起,每年“五一”、“十一”、春节三个节日。
2000年6月份,《国务院办公厅转发国家旅游局等部门关于进一步发展假日旅游若干意见的通知》后算起,每年三个黄金周。
国家旅游局解释:中国首次实行七天长假制度是从1999年5月起,但一年三个黄金周的概念,是从2000年6月份国办发文件下达后才有。
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评论
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